因各国社会制度不同，社会政策目标不同，社会保险的内容也不尽相同，在我国现阶段，社会保险的内容包括五大险种：养老保险、职工医保、工伤保险、失业保险、生育保险。随着企业人力资源管理理念的转变，越来越多的企业单位考虑到将员工的社保外包给第三方人力资源机构来管理，以实现减少事务工作、专业化管理、节省成本、购买社保属地化管理等目标。
 

骏伯人力集团截止目前已与3000多家公司合作，其中包括世界500强等众多企业（联想、大众、美的、康佳、长虹、壳牌、龙大、浪潮、雅戈尔、波司登、匹克、水利水电、平安保险、太平洋人寿等等）。