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佛山市工伤保险浮动费率解读

    一、为什么要实施工伤保险浮动费率？

    答：实施工伤保险浮动费率，是为了积极推进佛山市“去产能、去库存、去杠杆、降成本、补短板”等结构性改革重点任务，进一步完善佛山市工伤保险费率机制，建立健全与行业工伤风险档次适度的工伤保险费率，充分发挥工伤保险基金的调控作用，促进企业落实安全生产责任，体现社会的公平性。

    二、如何确定用人单位执行工伤保险浮动费率的基准费率？

    答：用人单位实施工伤保险浮动费率的基准费率为用人单位根据国家《工伤保险行业风险分类表》所确定行业的基准费率，即八类工伤保险行业费率。         

佛山市工伤保险八类基准费率分别为：0.2%、0.4%、0.6%、0.9%、1.0%、1.1%、1.2%、1.3%。

    三、如何确定用人单位的工伤保险费率浮动档次？

    答：（一）根据工伤保险支缴率确定：对于一类行业的用人单位，工伤保险支缴率在80%至120%之间（含120%）的，不作浮动；支缴率在120%至160%之间（含160%）的，在基准费率的基础上向上浮动一个档次；支缴率大于160%的，在基准费率的基础上向上浮动两个档次；对于二类至八类用人单位，工伤保险支缴率少于或等于40%的，在基准费率的基础上向下浮动两个档次；支缴率在40%至80%之间（含80%）的，在基准费率的基础上向下浮动一个档次；支缴率在80%至120%之间（含120%）的，不作浮动；支缴率在120%至160%之间（含160%）的，在基准费率的基础上向上浮动一个档次；支缴率大于160%的，在基准费率的基础上向上浮动两个档次。

    （二）根据工亡事故确定：在统计时段内用人单位发生因工死亡事故的，在原确定的缴费费率基础上向上浮动一个档次。

    （三）根据安全生产标准化等级和“红黑名单”确定：属于安全生产标准化达标一级企业，在原确定的缴费费率基础上向下浮动两个档次；属于安全生产标准化达标二级企业，在原确定的缴费费率基础上向下浮动一个档次；被列入佛山市安全生产“红名单”满一年以上的用人单位，在原确定的缴费费率基础上向下浮动一个档次；被列入佛山市安全生产“黑名单”的用人单位，在原确定的缴费费率基础上向上浮动两个档次。

最终的浮动档次，以安全生产浮动档次+工亡浮动档次+支缴率浮动档次确定，但最高上浮不超过两档，最低下浮不超过两档。

    四、执行工伤保险费率浮动会不会影响工伤职工的工伤保险待遇？

    答：执行工伤保险费率浮动后，无论费率升高还是降低，都不会影响工伤职工的工伤保险待遇水平。

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